3 blinde Flecken in Ihrer HR-Strategie und wie Sie sie endlich angehen
In einer Arbeitswelt, in der Employer Branding längst über die Karriere-Website hinausgeht, ist es Zeit, das konservative Denken abzulegen. Hier sind drei oft unterschätzte Aspekte, die Ihre HR-Strategie ausbremsen und konkrete Ideen, wie Sie das ändern. 1. Die Fixierung auf Vollzeitstellen – zu kurz gedacht Willkommen in der neuen Arbeitswelt: Ihre Belegschaft besteht nicht nur aus […]
CSR: Die Erwartungen der jungen Generation und wie Unternehmen darauf reagieren
Corporate Social Responsibility (CSR) ist heute ein zentrales Thema für Unternehmen – insbesondere, wenn es darum geht, junge Talente zu gewinnen und langfristig zu halten. Die neue Generation legt grossen Wert auf den sozialen und ökologischen Einfluss ihres Arbeitgebers. Sie suchen Arbeitgeber, die ihre Werte teilen und sich aktiv für das Gemeinwohl und den Planeten […]
So schaffen Sie wirksame Rituale für mehr Teamzusammenhalt und gesteigerte Performance
Teamrituale sind entscheidend, um die Kommunikation, das Engagement und die Produktivität Ihrer Mitarbeitenden zu fördern. Diese regelmässigen Praktiken gehen weit über blosse Routinen hinaus. Sie bilden das Fundament für nachhaltigen Erfolg. Bei Humanys Solutions haben wir vielen Unternehmen geholfen, Rituale zu entwickeln, die nicht nur die interne Dynamik, sondern auch die konkreten Ergebnisse nachhaltig verbessern. […]
Das Ende des Homeoffice: Ein strategischer Fehler für Schweizer Unternehmen
In der Schweiz, wo Talente rar sind, müssen sich Unternehmen heute mehr denn je anstrengen, um sich zu differenzieren und Fachkräfte anzuziehen. Eine starke Arbeitgebermarke ist dabei entscheidend. Doch was wollen Talente heute? Seit der Covid-19-Pandemie steht eines ganz oben auf ihrer Wunschliste: Flexibilität. Wenn Talente die Wahl haben zwischen einem Unternehmen, das Homeoffice ermöglicht, […]
Mitarbeiterloyalität: Mythos oder Realität?
Es steht ausser Frage, dass sich die Dynamiken auf dem Arbeitsmarkt in beispielloser Weise wandeln, insbesondere, was die Loyalität von Mitarbeitenden gegenüber ihrem Unternehmen betrifft. Die wachsende berufliche Mobilität, oft mit der „Grossen Kündigungswelle“ in Verbindung gebracht, wirft Fragen nach der Treue der Mitarbeitenden auf. Die globale Gesundheitskrise hat wie ein Katalysator gewirkt und bestehende Trends […]
Preis Humanys 2023
Humanys war bei der Abschlussfeier an der Universität Genf anwesend, um den Humanys-Preis für die beste Dissertation 2023 in Management, Human Resources und Karriere der 4 Westschweizer Universitäten zu überreichen: Genf, Fribourg, Lausanne und Neuchâtel.